律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/22
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生病住院单位不给假怎么办
单位不批病假违法，您有权投诉。依据《劳动法》，职工出具医疗证明后应享病假。单位不批可能导致病情恶化，影响健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位不批病假可维权。操作如下：1. 准备医疗证明，与单位人事沟通，说明病假需求；2. 若单位拒绝，可书面提出病假申请，并保留证据；3. 申请被拒后，向劳动仲裁部门或工会求助，依法维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位
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08/22
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网赌流水超十万赌资罚款多少
网赌流水超十万，罚款视情节轻重而定，最高可达三千元。依据《治安管理处罚法》，赌资较大即违法，一般赌资达五百元以上即可认定。情节严重者，将面临十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上三千元以下罚款。不及时处理，可能影响个人声誉及信用记录。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 网赌超十万，需依法处理。1. 若被查处，应配合调查，如实陈述事实，争取从轻处罚。2. 如面临罚款，需按规定缴纳，避免进一步法律后果。3. 若被拘留，应遵守拘留所规定，
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08/22
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农村路不通我该找谁投诉?
农村路不通应向哪个部门投诉，需根据不同情况具体分析。 农村路不通可向当地交通管理部门或村委会投诉。若存在以下不同情况，处理方式会有所不同： 1. 若农村道路属于县级或乡镇级公路：应向县级交通运输主管部门或乡镇人民政府反映，由其负责道路的日常维护与管理。 2. 若道路损坏是因施工或人为破坏造成：可向当地公安机关报案，同时向负责道路管理的交通部门投诉，要求及时修复。 3. 若道路长期无人维护且投诉无果：可通过人大代表建议、政务服务平台或12345热线进行反映，推动相关部门履行职责。 4. 若为村内
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08/21
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出车祸影不影响政审
出车祸本身一般不影响政审，但需确认无违法行为。车祸属意外事件，除非涉及酒驾、逃逸等违法行为，否则不影响政审。若出现酒驾、逃逸等严重违法行为，则可能影响政审结果。分析说明：政审主要考察个人的道德品质、遵纪守法情况等。车祸作为意外事件，只要未涉及违法行为，就不会成为政审的负面因素。然而，如果车祸中涉及酒驾、逃逸等违法行为，这些行为将严重损害个人声誉，并可能成为政审不通过的原因。提醒：若车祸中涉及违法行为且被记录，或导致严重后果（如人员伤亡），则表明问题较严重，应及时寻求
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08/21
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未成年断绝关系应该怎么处理
未成年无法断绝与父母关系。依据《民法典》，父母与子女关系无法约定解除，各自需履行法律义务。不履行将可能导致诉讼，如抚养费或赡养费纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式是履行抚养或赡养义务，或提起诉讼。如父母不履行抚养，子女可提抚养费诉讼；成年子女不履行赡养，父母可提赡养费诉讼。选择方式需根据实际情况和法律规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未成年
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08/21
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劳动合同中工资拆分方法
劳动合同中工资拆分需明确写在合同内。依据《劳动合同法》，劳动报酬是合同必备条款，拆分方法不明确可能导致纠纷，影响员工权益及企业合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理工资拆分，常见方式有明确约定、遵循惯例、协商确定。选择时，应优先考虑合同约定；无约定时，可参考行业惯例；有争议则及时协商，确保双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工资拆分需明确。操作：1.
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08/20
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遭遇侮辱诽谤怎么办
遭遇侮辱诽谤可依法维权。依据《民法典》等，侮辱诽谤侵犯名誉权，需承担民事责任。若不及时处理，可能导致名誉受损严重，影响个人生活工作。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 遭遇侮辱诽谤，常见处理方式为协商、诉讼。可先尝试与对方协商，要求停止侵害并赔偿；协商无果时，向法院提起诉讼，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 遇侮辱诽谤应维权。操作如下：1. 收集证
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08/20
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消费贷未还清,工资可以炒股吗
消费贷未还清不影响工资炒股，但需确保合法合规。分析：从法律角度看，消费贷未还清是个人财务问题，与工资如何使用无直接关联。工资是个人合法收入，有权自由支配，包括用于炒股。但需注意的是，炒股属于风险投资，需谨慎决策，并确保不违反公司规定或劳动合同中的相关条款。提醒：若因炒股导致无法按时偿还消费贷，或违反公司规定受到处罚，表明问题已较严重，应及时寻求法律或财务顾问的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度
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08/20
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重复保全有效么
关于“重复保全有效么”的问题，是否有效取决于具体情形。在特定条件下，对同一财产可以进行重复保全。具体情形如下：1. 若多个债权人分别提出保全申请，且各自符合条件，法院可以进行多次保全。2. 若财产具有可分割性，不影响整体价值或使用功能的，重复保全可能被允许。3. 若财产价值足以覆盖多个债权，法院可能允许多次保全。4. 若存在优先债权，可能影响后续保全的顺位及执行可能性。5. 若前次保全已解除，且存在新的证据或情况，可再次申请保全。6. 若保全申请不符合法定条件，或证据不足，法院可能不予受理
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08/20
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工资避税对员工影响
工资避税对员工影响的处理方式需根据具体情况判断。如果存在合法税务筹划，员工可享受合理税负降低；若涉及违法行为，员工可能面临补税、罚款甚至信用影响。1. 如果存在合法税务筹划：如利用专项附加扣除、税收优惠政策等，员工可合法降低税负，不影响社保和未来权益。2. 如果存在虚开发票、拆分工资等违法行为：员工可能被税务机关追缴税款、加收滞纳金，甚至面临行政处罚。3. 如果员工不知情但公司操作避税：若能证明员工未参与且不知情，责任可能由企业承担，但员工仍需配合调查。4. 如果避税影响社保缴费基